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杭實集團黨委委員、副總經理盛曉瑾一行蒞臨杭華股份指導企業技能人才工作--圖、文/行政部 黃康敏

為加強杭實集團系統企業技能人才隊伍建設, 并結合今年自主評價的改革,2020年4月17日杭實集團副總經理盛曉瑾、人力資源部部長樓紅娟一行蒞臨杭華股份進行實地走訪調研和工作指導。

盛總一行在公司董事長、黨委書記邱克家等同志的陪同下,先后參觀了膠印平版車間、技術部印刷研究室以及通過國家CNAS認證的企業研究分析測試中心。盛總對杭華股份車間的生產工藝和綠色環保制造理念,以及油墨軟包裝材料等給予充分肯定,對杭華重視技術創新,不惜重金引進高層次人才和世界一流先進印刷、檢測設備,大力研究油墨后端色彩管理技術表示高度贊賞。

參觀后大家進行了深入交流。邱董介紹了杭華股份目前經營情況和未來幾年企業的發展規劃;杭華人事部詳細匯報了公司技能人才評價體系建設的基本情況、主要做法、目前存在的問題和未來工作展望。盛總、樓部長就共同關注的如何健全以職業能力為導向、以工作業績為重點、注重職業道德和知識水平的技能人才評價體系建設進行了深入的指導,對于技能人才培訓下一步工作提出了具體要求。

最后,在認真聽取杭華股份匯報后,杭實領導一行對杭華開展的技能人才自主評價工作給予了高度的評價,并稱贊杭華在油墨技能人才培養、認定等方面工作做到與時俱進,穩抓穩打和接地氣,對于人才培養措施到位、成效明顯,形成了杭華特有的技能人才培養的長效機制,為杭華“技術引領、綠印發展”的戰略發展規劃奠定了堅實人才基礎。

 

 

 

 


 

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